为进一步加强光电学院干部队伍建设，确保光电学院各项工作顺利开展，经2015年6月23日光电学院院务会议讨论决定，拟在院机关开展内设机构负责人选拔工作，在现有干部队伍中采用民主推荐方式选拔1名正科职干部。
本次选拔工作将严格遵守《永利集团88304官网学院校部机关及直属单位内设机构负责人选拔任用和管理暂行办法》（党委发〔2007〕53号）和《关于进一步扩大院级单位、部门内设机构管理自主权的若干意见》（党委发〔2014〕78号）文件规定，提拔担任内设机构负责人的，应当具备下列资格：
（一）提任内设机构负责人，一般应当具有大学本科以上学历。博士研究生毕业的，应当具有1年以上在校工作经历；硕士研究生毕业的，应当具有2年以上在校工作经历；大学本科毕业的，应当具有3年以上在校工作经历。因工作需要，特别优秀的大专毕业在校工作5年以上也可以破格提任。
（二）提任内设机构正职的，应当在副职岗位工作两年以上。从专业技术岗位转入管理岗位者，应当具有中级专业技术职务四年以上（含四年），或具有高级专业技术职务。
（三）提任内设机构负责人的，年龄一般应在45周岁以下。
（四）身体健康。
本次内设机构负责人选拔工作按照民主推荐方式进行，具体程序为：
结合工作能力及平时工作表现，经2015年7月7日光电学院院务会议讨论决定，拟推荐申玮同志为正科职干部，光电学院师生对本次内设机构负责人选拔工作或被推荐人选有任何意见和建议，可于2015年7月7日-7月13日期间向叶松老师反映，联系电话：87952215，联系邮箱：yesong@zju.edu.cn。
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2015年7月7日
